员工的文章精选

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为什么认真做事的员工最先离职

为什么认真做事的员工最先离职

03-13
做事很认真,却迟迟看不到回报,看不到发展前景,所以想着辞职人性本来就是自私自利的,我们去公司工作,之所以做事很认真很努力,其实说白了,这背后都是为了通过自己的认真、努力,获得相应的回报。那么当我们做事很认真并且做了很...
特聘教授是正式员工吗

特聘教授是正式员工吗

04-13
特聘教授是正式员工吗的答案是:是。特聘教授是正式员工,特聘教授是指特别聘任的教授,首先它是一个荣誉,给与具有特殊学术贡献或是专长的学者,其次它具有合约性质,指此一职务的给与具有一定期限。特聘教授一般具有博士学位,在...
试用期公司辞退员工需要赔偿吗

试用期公司辞退员工需要赔偿吗

02-25
试用期内,如果员工证实不符合录用条件的,用人单位辞退员工,不需要支付经济补偿金。如果不是劳动者的原因,则需要支付经济补偿金。试用期不满六个月的,公司决定辞退员工时,要补偿员工半个月的工资。也就是说如果在某公司实习...
新员工办理社保需要什么资料

新员工办理社保需要什么资料

03-20
1、新员工的身份证复印件。原件以及本人的一寸照片,然后将提前签好的劳动合同一同交给公司人事部门即可。2、企业相关人员需要要去社保中心开户。需要带上营业执照,随后按照工作人员的要求进行办理。3、按照参保地的增...
疫情期间公司可以强制员工住宿舍吗

疫情期间公司可以强制员工住宿舍吗

03-12
这个是需要区分处理的,一般是要接受的。疫情期间属于特殊时期,公司和员工应该相互协商,相互配合。疫情期间保持基本的手部和呼吸道卫生,坚持安全饮食习惯。尽可能避免与任何表现出有呼吸道疾病症状(如咳嗽和打喷嚏等)的人密...
老板最怕什么样的员工离职

老板最怕什么样的员工离职

04-11
老板最怕什么样的员工离职的答案是:执行力出色的人;勇于承担责任的人;业绩好情商高的人;有能力的人辞职领导最怕执行力出色的人、勇于承担责任的人、业绩好情商高的人、有能力的人辞职。这些员工是公司运行中不可缺少的基...
奢侈品pt员工是什么意思

奢侈品pt员工是什么意思

03-27
奢侈品pt员工就是奢侈品兼职员工。pt是parttime的英文缩写,译为兼职员工。而没有一线奢侈品销售经验的想直接跳出来做全职Sales肯定不可能,所以现在进入奢侈品圈都是从PT员工开始做起的。兼职员工区别于全职,是指职工在...
员工管理制度有什么重要性

员工管理制度有什么重要性

03-23
1、企业依法制订规章制度是企业内部“立法”,是企业规范运作和行使用人权的重要方式之一。企业应当最大限度地利用和行使好法律赋予的这一权利,聪明的企业都看到了这一点。2、但实践中我们仍很遗憾地看到大量企业并未对...
疫情期间员工奖励财务处理

疫情期间员工奖励财务处理

05-03
疫情期间员工奖励财务处理如下:1、疫情期间企业发放员工奖励时:借:管理费用——福利费(根据费用所属部门计入相关科目)贷:应付职工薪酬——职工福利费借:应付职工薪酬——职工福利费贷:银行存款2、企业期末结转利润时:借:本年利...
单位替员工交个人所得税会计分录

单位替员工交个人所得税会计分录

05-03
1、单位替员工代缴个人所得税时:借:应交税费——应交个人所得税贷:银行存款2、单位发放员工工资并代扣个人所得税时:借:应付职工薪酬——应付职工工资贷:应交税费——应交个人所得税银行存款单位替员工代缴个人所得税,然后发...
航空公司正式员工是什么编制

航空公司正式员工是什么编制

03-28
航空公司正式员工是正式工而已,只是和合同工,劳动派遣有区别。航空公司是指以各种航空飞行器为运输工具,以空中运输的方式运载人员或货物的企业。航空公司是以各种航空飞行器为运输工具为乘客和货物提供民用航空服务的企...
鼓励员工的话

鼓励员工的话

02-23
1、想法决定行动。2、人一生最重要的是要成就过一次。3、惧怕跌宕的山岩,生命永远只能是死水一潭。4、机会总在怀疑犹豫中产生。5、除了我强大,还因为我属于团队!6、把握先机,容易成功。7、环境不会改变,改变自己。8、前进...
员工聚餐费用计入什么科目

员工聚餐费用计入什么科目

05-03
员工聚餐费用计入一般计入“管理费用”、“应付职工薪酬”等科目。员工聚餐费用需要分情况作会计处理。员工聚餐费用用于业务招待餐费时:借:管理费用——业务招待费贷:库存现金/银行存款员工聚餐费用用于职工工作餐费时:...
《美食梦物语》特殊员工招聘攻略

《美食梦物语》特殊员工招聘攻略

04-24
在《美食梦物语》里想要招聘到特殊的员工就需要达成特殊的要求后才可以招聘,那么今天小编就给大家详细介绍一下特殊员工招聘攻略,有需要的小伙伴不要错过了。1、特殊招待在某些条件达成的情况下触发,会获得桌子、顾客或...
腾讯员工月薪平均7万是真的吗

腾讯员工月薪平均7万是真的吗

12-27
腾讯公司腾讯员工月薪平均7万是真的吗?小编在昨天看到这则消息的时候,也着实被所谓的平均月薪7万元吓了一大跳。但是随即一想,不对啊,如果真的每个人都有这么高的工资,那腾讯早就是神一般的存在了,又怎么会有人离职呢?其实...
怎么管理好员工

怎么管理好员工

03-16
1、作为领导要以身作则。管理好员工,领导者必须首先做好榜样,这样在管理员工时才能有威信、有说服力。比如管理员工的考勤,领导首先要严格遵守上下班时间,按时在打卡机上打卡或刷指纹等,这样才能进一步规范员工们的考勤。2...
中秋给员工发放月饼的会计分录

中秋给员工发放月饼的会计分录

04-04
中秋给员工发放月饼的会计分录:购进月饼时:借:库存商品,应交税费-应交增值税(进项税额),贷:银行存款。发放月饼时:借:应付职工薪酬-非货币性福利,贷:库存商品,应交税费-应交增值税(进项税额转出)。期末计提职工薪酬时:借:管理费用,...
如何为新员工缴纳社保

如何为新员工缴纳社保

03-05
1、除特殊原因,每人只有一个社保账户。2、进入新公司时,若员工有社保账户的,应到社保局将员工的账户申请报停(需携带身份证原件)。3、新员工没有社保账户的,要提交员工的身份证原件(身份证原件需要提供给社保局扫描制作医保...
员工入职办理流程是怎么样的

员工入职办理流程是怎么样的

03-22
1、首先要准备资料:身份证复印件2份,本人户口页复印件1份;近期一寸免冠照片1张;二寸电子照片1张,一般用于工卡照片。2、需要毕业证书、学位证书复印件1份,其他相关证书复印件;与原单位解除劳动合同证明原件;国家二级乙等以上...
​北京非必要不要求员工到岗 是因为什么

​北京非必要不要求员工到岗 是因为什么

10-31
北京市在7月29日17时30分发布了暴雨红色预警,这是北京市防汛指挥部发布的9条应对措施之一。这些措施旨在确保市民在暴雨天气中的安全,其中包括非必要不要求员工到岗上班、广大市民非必要不外出等。在暴雨天气中,道路积水...
华为补贴湖北员工是真的吗

华为补贴湖北员工是真的吗

03-12
武研所工作的员工每人每天补助1000元,在火神山修基站提供支持的员工每人每天2000元,2月份还有双倍工资。华为武研所怎么做的呢?哪些人才能上班呢?首先肯定得得到批准,没有批准是不能复工的,然后:1、独居隔离20天以上2、专车...
员工被口头通知停岗合理吗

员工被口头通知停岗合理吗

01-05
员工被口头通知停岗不合理。按国家企业口头通知停岗是不合理的,违反了企业管理条例是违法的,因此员工上岗通过审批签合同,除工必须提前一个月报告,所以要员工停岗应该有书面通知办理相关手续才合理。...
​罚员工抄顾客差评100遍违法吗?

​罚员工抄顾客差评100遍违法吗?

11-03
这种罚抄写的方式在法律上肯定是违规的,从人性化的角度来看,这种惩罚方式也存在一定的问题。瑞幸咖啡的员工发文称自己被强制罚写顾客差评、备注以及日常检查标准。据员工透露,有些人被罚抄的内容多达几百遍,这种情况引起...
企业未给员工缴纳社保怎么办

企业未给员工缴纳社保怎么办

03-22
1、用人单位没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费,应承担相应的责任。2、用人单位未给员工足额缴纳社保,员工向社保局部门投诉的,经核查发现确未足额缴纳,将会责令用人单位限期缴纳或补足,并按日万分之五加收滞纳金。《社...
天天开铺子怎么合成6级员工

天天开铺子怎么合成6级员工

12-30
1、想要合成6级员工,需要相同的5级员工来合成。2、首先我们可以看到屏幕下方有招募还有金额,点击招募将可以招募一个员工,先招募两个相同的员工。3、招募到两个相同的员工之后,点击相同的员工,把他们拉到一起,就可以合成一...